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Vous souhaitez rejoindre notre équipe pour faire rayonner la mission ? Parcourez nos offres d’emploi ou envoyez-nous une candidature spontanée ! Des offres de stage sont aussi à pourvoir à l’étranger.
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Rejoignez L'AVENTURE FIDESCO
Nos offres au siège
Recrutement et formation des volontaires, suivi des missions, communication et collecte de fonds, projets et plaidoyer… avec Fidesco, mettez vos compétences au service de la solidarité internationale !
Responsable de la recherche de fonds et des projets H/F (CDI)
Fidesco recherche un(e) responsable de la recherche de fonds et des projets H/F.
Poste en CDI à pourvoir asap.
Candidature via EcclesiaRH.fr
Créée en 1980 par la Communauté de l’Emmanuel, Fidesco est une organisation de solidarité internationale reconnue par le ministère des Affaires étrangères, qui envoie des volontaires pour travailler au service de l’Église catholique en Asie, Afrique et Amérique Latine afin de mettre leurs compétences professionnelles et leurs talents au service de projets de développement. 200 volontaires sont chaque année sur le terrain, en priorité auprès des plus pauvres.
Organisation du poste et missions
Rattaché au directeur de Fidesco, au sein d’une équipe dynamique, vous avez en charge les canaux de mécénat et de collecte (hors parrainage et dons liés aux volontaires), ainsi que le financement et le suivi des projets soutenus. Vous avez à cœur de développer les ressources, d’animer un véritable réseau de mécènes et soutiens, et d’adapter la recherche de fonds aux enjeux et évolutions du secteur, tout en travaillant dans une forte logique de transversalité.
Participer à l’élaboration de la stratégie de développement du mécénat et son application
- Élaborer et déployer la stratégie de développement du mécénat (entreprises, fondations)
- Identifier, prospecter et fidéliser de nouveaux mécènes et partenaires financiers
- Négocier les conventions de mécénat et assurer le suivi des partenariats
- Rendre compte de l’action auprès des financeurs et mécènes
- Assurer le suivi des « Facilitations » (fonds de dotation passant par Fidesco pour l’ingénierie de soutien à certains projets)
Participer au développement de la relation grands donateurs et des campagnes de collecte ponctuelles
- Développer et animer la relation avec les grands donateurs IFI et IR
- Diversifier les sources de financement (événements, crowdfunding, etc.)
- Prendre part à l’enjeu de renforcement des campagnes de collecte ponctuelles
- Travailler en lien étroit avec le Pôle Communication et relation donateurs de Fidesco et la recherche de fonds des œuvres et missions de la Communauté de l’Emmanuel
Assurer le suivi des projets soutenus et la recherche de financements dédiée
- Assurer la relation avec les porteurs de projets soutenus, en particulier pour les projets « historiques » (CECYDAR – Rwanda, BAJPD – RDC, EPSJA – Haïti) : échanges réguliers, instruction des demandes de financement, suivi du reporting
- Faire le lien avec le Pôle suivi et coordination des missions selon les pays concernés et les besoins éventuels de volontaires
- Être en appui du Directeur concernant le dispensaire Saint Gabriel à Matoto (Guinée Conakry), géré par Fidesco via ses volontaires
- Mobiliser les leviers de la recherche de fonds pour soutenir le financement de certains projets
Profil
De formation supérieure (Bac+5), vous justifiez d’une expérience confirmée en développement de ressources (mécénat, grands donateurs, collecte), idéalement dans la solidarité internationale ou l’ESS.
Vous maîtrisez la prospection, la négociation et la fidélisation, et savez construire puis déployer une stratégie de recherche de fonds dans une logique très transversale. Reconnu pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles, vous êtes à l’aise avec des interlocuteurs variés et faites preuve de rigueur, d’autonomie et de souci de confidentialité.
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’une mission d’Église et adhérez pleinement au projet et aux valeurs de Fidesco.
Pour postuler
Merci d’adresser votre candidature via EcclesiaRH.
Contrat
- Type de contrat : CDI
- Poste à pourvoir dès que possible
Nos offres de stage terrain
Lorsque nos partenaires locaux expriment une demande d’aide ponctuelle dans un domaine de compétence précis, Fidesco peut envoyer des personnes sur le terrain pour des stages de 3 à 9 mois (quelques envois par an – souvent dans le cadre d’études supérieures).
Les valeurs managériales
de notre ONG
ENGAGEMENT DANS LE SERVICE
Travailler pour Fidesco, c’est engager toute sa personne, dans un véritable esprit de service et dans une réelle disponibilité, pour une mission en vue du bien commun.
exigence
Nous croyons que notre expertise repose sur notre rigueur et notre professionnalisme. La qualité de notre travail permet à chacun de grandir en donnant le meilleur de lui-même.
Esprit d'équipe
Bienveillance et vérité
Convaincus de la bonne intention de chacun nous décidons d’ancrer nos relations de travail dans la confiance réciproque et l’exigence de la vérité.
Audace
Nous osons être inventifs, ambitieux et sortir des sentiers battus. Nous avons le courage de nous remettre en question, de nous dépasser, et de nous adapter avec souplesse aux évènements.
Subsidiarité
Nous croyons que la subsidiarité est au service de la performance et de l’implication de chacun. Nous voulons responsabiliser au maximum chaque membre de l’équipe dans le périmètre de sa fonction et de ses compétences, pour qu’il se déploie à sa juste place.
Les valeurs managériales de notre ONG
ENGAGEMENT DANS LE SERVICE
Travailler pour Fidesco, c’est engager toute sa personne, dans un véritable esprit de service et dans une réelle disponibilité, pour une mission en vue du bien commun.
EXIGENCE
Nous croyons que notre expertise repose sur notre rigueur et notre professionnalisme. La qualité de notre travail permet à chacun de grandir en donnant le meilleur de lui-même.
ESPRIT D’ÉQUIPE
La fécondité de notre travail repose sur une vie d’équipe fraternelle et unie. Animés par des convictions communes, nous voulons conjuguer nos talents dans la complémentarité de nos fonctions.
BIENVEILLANCE ET VÉRITÉ
Convaincus de la bonne intention de chacun nous décidons d’ancrer nos relations de travail dans la confiance réciproque et l’exigence de la vérité.
AUDACE
Nous osons être inventifs, ambitieux et sortir des sentiers battus. Nous avons le courage de nous remettre en question, de nous dépasser, et de nous adapter avec souplesse aux évènements.
SUBSIDIARITÉ
Nous croyons que la subsidiarité est au service de la performance et de l’implication de chacun. Nous voulons responsabiliser au maximum chaque membre de l’équipe dans le périmètre de sa fonction et de ses compétences, pour qu’il se déploie à sa juste place.
Notre équipe dynamique en service
Candidature spontanée
